Attirez les talents dans votre start-up
Spartes vous aide à définir une stratégie de rémunération attractive afin de recruter les profils clés à votre développement.
Identifiez des leviers de rémunération adaptés aux start-up
Vous avez levé des fonds ou vous êtes en phase d’hyper croissance et cherchez probablement des pistes pour impliquer davantage vos équipes dans cette aventure.
Cependant, vos investissements ne vous permettront pas de dégager du résultat et d’être rentable avant quelques mois, voire quelques années.
Spartes vous aide à mettre en place des dispositifs de rémunération attractifs et optimisés fiscalement.
L’épargne salariale des start-up par Spartes
Clé en main
Nous vous présentions une offre complète qui détaille entièrement le fonctionnement de l’intéressement en précisant les budgets, la répartition, les indicateurs et l’impact business à 3 ans
Sur-mesure
Nous vous proposons des KPI adaptés à votre start-up, à votre phase de croissance, à vos objectifs et à votre secteur d’activité
Votre stratégie au cœur de nos recommandations
Nous alignons avec votre stratégie les KPI retenus et les seuils de déclenchement des primes
Choix des meilleurs outils
Nous créons un montage performant, optimisé fiscalement et socialement en sélectionnant les outils et plans les plus adaptés : PEE, PERECO, BSPCE, CET, etc.
"Nous avons sur chacun des sujets obtenus des réponses extrêmement pertinentes issues d'études très fouillées, en étant accompagnés de personnes maitrisant parfaitement leur sujet et qui plus est, très agréable !
Nos résultats
Le brief
Softfluent, société de développement informatique, nous a sollicité pour engager et motiver ses salariés sur de nouveaux projets innovants.
➜ Chiffre d'affaires : 9 M€
➜ Effectifs : 80 salariés
Économies réalisées
Construction et mise en place d’un accord d’investissement (primes entre 500 et 1 500€ par salarié) selon 3 critères de performances en ligne avec l’activité et la stratégie de Softfluent :
➜ Taux de rentabilité
➜ Indice de satisfaction client
➜ Nombre de nouveaux clients et utilisateurs
Nos résultats
Une prime collective déclenchée uniquement à l’atteinte d’objectifs ayant permis à Softfluent de développer beaucoup plus rapidement sa nouvelle offre de logiciel grâce à une équipe motivée et associée au projet